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氫能技術(shù)部設(shè)備管理崗（風(fēng)光氫） 15k～20k

本科及以上 五年以上 內(nèi)蒙古-興安盟

更新時(shí)間： 2024-10-28

中核匯能（內(nèi)蒙古）能源有限公司
國(guó)有企業(yè) 100 - 499人

職位要求

招聘日期： 2024-10-17 ~ 2024-11-09

職位描述

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)站內(nèi)設(shè)備管理工作，抓好設(shè)備的用、管、修等工作。
2.編制本單位設(shè)備維護(hù)、檢修的規(guī)程、管理制度及檢修作業(yè)指導(dǎo)書。
3.組織建立和健全設(shè)備的技術(shù)資料，建立主要設(shè)備的技術(shù)檔案及其它規(guī)定的檔案、臺(tái)帳。
4.組織設(shè)備防腐蝕、密封、潤(rùn)滑工作。
5.組織對(duì)本單位設(shè)備狀況定期檢查，及時(shí)消除設(shè)備缺陷和隱患，提高設(shè)備完好水平。
6.組織對(duì)特種設(shè)備定期檢查、檢驗(yàn)。
7.監(jiān)督設(shè)備的正確使用，對(duì)一切危害設(shè)備的行為有權(quán)制止和提出處理意見(jiàn)。
8.對(duì)設(shè)備事故進(jìn)行調(diào)查處理并及時(shí)上報(bào)。
9.參加調(diào)度會(huì)，了解各部門、車間設(shè)備管理工作情況；
10.組織設(shè)備管理工作例會(huì)記錄；
11.對(duì)各車間設(shè)備管理工作進(jìn)行考核；
具體工作內(nèi)容：
1.全面負(fù)責(zé)全廠設(shè)備的日常管理工作。
2.不定期檢查設(shè)備檔案，管理設(shè)備完好率、利用率、故障信息等報(bào)表數(shù)據(jù)信息。
3.組織編制設(shè)備維護(hù)成本費(fèi)用預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行；對(duì)設(shè)備維護(hù)成本進(jìn)行核算分析及降本改善；
4.組織編制設(shè)備維護(hù)方案，對(duì)維護(hù)方案實(shí)施過(guò)程進(jìn)行控制；制定設(shè)備維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)和流程并實(shí)施；對(duì)設(shè)備的日常運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時(shí)排查設(shè)備隱患；指導(dǎo)設(shè)備故障處理。
5.監(jiān)督檢查年度設(shè)備檢修、大型設(shè)備檢修，審核方案、落實(shí)方案實(shí)施情況，對(duì)公司內(nèi)設(shè)備檢修施工現(xiàn)場(chǎng)檢查、處理異常情況，保證施工質(zhì)量。
6.對(duì)動(dòng)、靜設(shè)備及特種設(shè)備出現(xiàn)的異常問(wèn)題、事故及時(shí)組織協(xié)調(diào)處理，做好異常分析并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，制定預(yù)防措施。
7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的安全品質(zhì)改善、節(jié)能降耗改善、設(shè)備穩(wěn)定性提升及優(yōu)率提升，積極推動(dòng)基地運(yùn)營(yíng)KPI達(dá)成；
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查設(shè)備的維護(hù)臺(tái)賬，保證檔案信息的齊全，對(duì)設(shè)備各項(xiàng)技術(shù)參數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；
9.組織建立各裝置動(dòng)、靜設(shè)備及特種設(shè)備臺(tái)帳、檔案，并進(jìn)行檢查，督促落實(shí)及時(shí)更新。
10.監(jiān)督檢查所編制各項(xiàng)設(shè)備維護(hù)計(jì)劃、計(jì)劃進(jìn)行分解，維護(hù)計(jì)劃落實(shí)情況。
11.根據(jù)設(shè)備管理制度對(duì)車間現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)、靜設(shè)備及特種設(shè)備進(jìn)行檢查，出具整改意見(jiàn)并監(jiān)督檢查整改落實(shí)情況。
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.電力類、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè)；
3.熟悉設(shè)備設(shè)計(jì)、制造、維修方面的知識(shí)，熟悉新能源發(fā)電業(yè)務(wù)；
4.5年及以上設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，從事新能源設(shè)備管理或人社中級(jí)工程師證書優(yōu)先考慮

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