人事專員 5500~7000 元/月
學(xué)歷不限 經(jīng)驗不限 廣東-惠州市
更新時間: 2025-01-13
職位要求
招聘日期: 2025-01-13 ~ 2025-01-25
- 專業(yè)不限
- 無職稱
- 全職
- 1人
- 外語不限
職位描述
1、制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃,并制定實施計劃、確保戰(zhàn)略落地;
2、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源各模塊制度體系、管理辦法,優(yōu)化人力資源工作流程;
3、負責(zé)部門日常管理事宜,主導(dǎo)、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、薪酬績效等工作;
4、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;
5、其他相關(guān)工作。
(二)任職資格
1、人力資源相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉并深入理解人力資源工作,在人才招聘、員工關(guān)系管理、薪酬,培訓(xùn)模塊有扎實的專業(yè)功底及豐富實踐經(jīng)驗;
3、有極強的成就導(dǎo)向和責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強,有良好的合作精神、執(zhí)行力強,工作有計劃性,邏輯性和條理性好;
4、具有較強的協(xié)調(diào)能力、人際理解力,善于整合資源驅(qū)動目標(biāo)達成。
(三)工作時間:
周一至周六8:30--12:00 13:30-17:30大小周,如工作所需隨時出勤。
(四)工資待遇:
1、五險一金、全勤獎、技術(shù)培訓(xùn)基金、節(jié)日津貼等公司福利、差旅接待費在公司制度范圍內(nèi)全額報銷;
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