崗位職責：
1、初步設計、編制工藝圖紙及相關技術方案；
2、指導現(xiàn)場設備安裝調試，協(xié)助裝置設備驗收。
3、協(xié)助技術工程部主管制定部門規(guī)劃和年、月度工作計劃，制定個人工作任務和目標；
4、負責關注和收集化工行業(yè)產(chǎn)品工藝發(fā)展等信息，為部門主管決策提供信息支持；
5、參與公司產(chǎn)品的技術工藝改進、創(chuàng)新工作
6、根據(jù)公司發(fā)展情況和行業(yè)發(fā)展信息等，提出對公司產(chǎn)品技術工藝的改進建議；
7、參與對化工產(chǎn)品工藝技術創(chuàng)新、技術變更、技術改進課題可行性的評估工作；
8、負責完成主管安排的化工產(chǎn)品技改、攻關、創(chuàng)新課題的工作任務；
9、編制、修訂化工產(chǎn)品工藝崗位操作規(guī)程，撰寫、修訂技術安全規(guī)程，保證制度規(guī)程與現(xiàn)實操作相一致，規(guī)程內容通俗易懂；
10、對技改、創(chuàng)新后的車間工藝操作進行技術指導、工藝培訓，保證車間工作人員人人熟知新工藝，人人會操作、懂操作；對因工藝培訓不到位而影響生產(chǎn)承擔相應責任；
11、按照產(chǎn)品工藝崗位操作規(guī)范檢查生產(chǎn)車間進行工藝指標執(zhí)行情況，對違反工藝操作的車間人員及時糾正；
12、參與建立車間工序控制點，協(xié)助分管車間保證生產(chǎn)各項指標（產(chǎn)量、質量、消耗、安全環(huán)保）達到相應標準；
13、參與生產(chǎn)過程中的技術質量事故、設備事故、安全環(huán)保事故的調查分析工作，并參與糾正和預防措施的實施；
14、參與分管產(chǎn)品的項目管理工作；
15、認真完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科以上學歷，化學工程類相關專業(yè)，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有一年以上的化工工藝設計及配管設計工作經(jīng)驗，有工程項目和現(xiàn)場施工管理實踐經(jīng)驗優(yōu)先 ；
3、根據(jù)產(chǎn)品要求對設計圖紙進行工藝方案、工藝流程的設計，編制工藝說明，編制采購設備技術規(guī)范書，編制生產(chǎn)操作和控制技術規(guī)范書；
4、服從安排，吃苦耐勞，必須能適應現(xiàn)場出差技術服務，能進行現(xiàn)場調試工作，具備解決現(xiàn)場問題的能力；
5、性格外向，善于溝通，注重團隊合作，工作踏實穩(wěn)定；
6、加分項：
（1）擔任過較大型項目設計的項目負責人或專業(yè)負責人優(yōu)先；
（2）會熟練進行工藝系統(tǒng)熱物平衡計算，具備工藝軟件包開拓能力者優(yōu)先；
（3）有較強的專業(yè)技術資料編寫水平者優(yōu)先；
（4）有熟練的參與化工裝置調試開車經(jīng)驗者優(yōu)先；
（5）熟練使用工程設計基本軟件，如CAD，三維設計軟件等。
薪資福利：
1、薪資構成：薪資面議，薪酬結構為底薪+績效，每年13薪；
2、社保福利：五險一金（實繳），商業(yè)“意外傷害保險”、“家財險”；
3、住房福利：提供免費人才公寓住宿；
4、假期福利：周末雙休，國家法定節(jié)假日，帶薪年假/探親家以及病假、婚假、產(chǎn)假/護理假等假期；
5、通訊交通：工作日提供新安江城區(qū)到公司班車；
6、其他福利：工作餐、高溫費、生日賀儀、傳統(tǒng)佳節(jié)賀儀、職工子女助學計劃、職工健康體檢等；
7、符合相關條件的應屆畢業(yè)生同時享受杭州市人才引進政策。